１１月１８日　あめ

昨日は薬物報道ガイドラインのことを書いてみました。より分かりやすく書かれているサイトを教えていただいたのであげておきますね。

https://www.buzzfeed.com/jp/naokoiwanaga/sawajiri-mdma

さてさて・・インフルエンザウイルスがひたひたと迫ってきているような感じがしています。インフルエンザウイルスとの付き合い方もこちらが分かりやすくまとめられているように思いますので・・・

https://toyokeizai.net/articles/-/147605

発熱があって、かぜ症状があってインフルエンザかも・・っていう時に、フレキシブルにお休みが取れる職場環境を作っていくのが良さそうですね。少ない人員でカツカツで運営している職場でそれを言われると・・・という経営者さんたちが多いとは思いますので、ことはそう簡単ではないのでしょうけれど。

で・・・最後にこりゃレベルが違うな！と感じたのは、公文書管理とか公開とかのお話です。世の中巷ではお花見の会のことが取りざたされているようです。芸能人の方々が招かれて、ワイワイやってるな・・というレベルで私も認識していましたが、やはり支援者の方達をたくさん招いているのは何ともよくない気がします。それはそれとして・・・こういうことがあると、去年くらいから「文書はかくかくしかじかで遅滞なく廃棄してございます」とかいう逃げ口上を聞かされ続けているのですけどね。民主主義国の先輩である🇺🇸では・・やはりレベルが違いますね。敵対勢力の前副大統領の身内に関する疑惑を調べるようにウクライナの大統領に圧力をかけたという疑惑の中で、実際に大統領が相手と会談した電話の詳細な記録をホワイトハウスが公表した・・・とか。どんな政権であっても、それに不利とか有利とか関係なく事後検証に耐えうる制度を整えるのがまさしくデモクラシーなのでしょうね・・・、うん。